体育资讯11月1日讯 一年前的今天，曼联宣布阿莫林为新任主教练，合同期至2027年夏季。现在，俱乐部在经历了半个世纪以来最颠簸的旅程和联赛第15名的成绩后，终于看起来出现了可能好转的迹象。

阿莫林最初并不是曼联考虑接替滕哈赫的人选，但任命他的种子在那之前六个月就已种下。The Athletic撰文，揭示了曼联如何以及为何任命阿莫林的内幕，这个故事包括：

·10月在西班牙的秘密会议，阿莫林在会上阐述了他的愿景

·曼联接近任命德泽尔比、图赫尔

·为什么阿莫林最初没有进入曼联的主教练搜索名单

·在欧洲工作的另一位被高度推荐的教练

·导致滕哈赫下课和阿莫林上任的一系列会议

·阿莫林何时同意接手曼联的帅位

·为什么今夏转会窗的签约与2024年的有所不同

2024年5月14日，曼联在球场上表现惨淡：八场联赛中仅取胜一场，包括在水晶宫主场遭遇0-4的惨败。尽管球队已闯入足总杯决赛，但曼联的决策层仍深感忧虑。

临时首席执行官让-克洛德·布朗、布雷斯福德爵士和威尔考克斯均对此不满，尤其是在输给水晶宫之后，以及对阵考文垂那场混乱的足总杯半决赛，曼联仅通过点球大战勉强淘汰对手。贝拉达虽尚未正式接任首席执行官，但也难言满意，拉特克利夫爵士与格雷泽家族同样如此。在摩纳哥举行的一次会议中，各方集体认定球队需要一位新主帅，因为球队显然未达到应有水平。

随后曼联对教练市场展开了全面数据分析，但行动必须谨慎。曼联内部的数据能力未达预期，且新决策层不愿让潜在消息或候选人名单泄露。数据分析以攻击型4-3-3体系为基础，评估了不同教练的比赛模式，并运用数据考察球队在持球与无球状态下的表现。同时，候选人的英超经验也是一大重点。

此后，曼联确定了六名候选人：图赫尔、波切蒂诺、德泽尔比、弗兰克、马尔科-席尔瓦与波特。俱乐部与所有人选进行了非正式接触。图赫尔和德泽尔比是首要目标，曼联于五月底开始以面对面或线上方式与候选人会晤。

阿莫林未进入初始名单，因为筛选的标准偏向英超经验与战术体系，但他在经纪人和球员的讨论中被反复提及。当威尔考克斯通过人脉探询“足坛下一代伟大教练”时，阿莫林的名字总与莫塔一同出现——后者在博洛尼亚表现出色，且当时即将执教尤文。

在这两人中，曼联选择了接触阿莫林，威尔考克斯与阿莫林进行了非正式交流。会谈后威尔考克斯认为他“非常出色”，但曼联认为阿莫林加盟正处于剧烈内部变革中的跨国俱乐部跨度太大。当阿什沃斯即将离开纽卡就任体育总监，克里斯-维维尔也将担任招聘主管，新团队成员在人员流动与成本削减的背景下刚刚开始磨合。

俱乐部的基础设施也将迎来重大变革。由于正投入5000万英镑改造卡灵顿训练基地，男队一线队将在训练场的临时建筑中更衣。俱乐部还计划对数据部门进行投资升级。对于一位从国外初来英超的教练而言，这并非理想环境。

曼联倾向于选择图赫尔与德泽尔比，后者被认为有些特立独行，但终归是顶级教练。足总杯决赛两周后，图赫尔赴摩纳哥与曼联高层会面。那场决赛中，滕哈赫智取曼城夺得重要冠军。图赫尔令人印象深刻，但双方未达成协议，且他尚未准备好接手曼联。他在拜仁经历艰难时期后刚离任一个月，计划先短暂休整。

因此德泽尔比成为首选目标。曼联与德泽尔比讨论了符合俱乐部合理标准的财务条款，但遭对方拒绝，而曼联选择不再提高报价。德泽尔比随后转而执教法甲马赛，其薪资水平预计难以达到曼联主帅的标准。

曼联于是重新考虑留任滕哈赫。他们承认滕哈赫在处子赛季表现优异，尽管次赛季不尽如人意，但部分原因是伤病潮冲击严重，且更衣室管理难度极大，多位知情人士用“复杂”和“棘手”形容其处境。留用滕哈赫的优点在于他熟悉环境，不会加剧俱乐部已面临的多重变革。

尽管对滕哈赫的沟通方式存疑，足总杯夺冠16天后，曼联最终告知其留任决定。次日，以布雷斯福德为首的团队前往伊维萨岛与正在度假的滕哈赫会面，试图修复历经考验的信任关系。俱乐部还提供续约合同以巩固他在球员心中的地位，条件是更换大部分教练团队。滕哈赫同意了此要求。

曼联如今将那个夏季的后续转会操作视为“机会主义”行为，因为当时环境并不理想：核心管理人员尚未完全到位或适应，资金紧张，财政公平法案对亏损中的曼联构成实质压力，即便瓦拉内等高薪球员已离队。

租借在队的阿姆拉巴特希望留队，而乌加特的转会费在可控范围内，因为他在巴黎并非常规主力。乌加特获得强力推荐，一位极受敬重的国家队主帅认为他将显著提升曼联实力。

曾在博洛尼亚于莫塔麾下闪光的齐尔克泽解约金条款相对较低；而作为拜仁的现役国脚，后卫德里赫特与马兹拉维则以合理价格进入市场。滕哈赫曾极力推动引进同胞德里赫特。约罗则被视为一代天才，曼联与皇马竞逐这位后卫，并成功说服他加盟了老特拉福德。

约罗早已进入曼联球探网络并经过详细考察，但由于时间紧迫，其他签约没有像今夏那样进行审慎规划。作为对比，早在今年二月，曼联就已提前确定将库尼亚和姆伯莫作为夏季引援目标，并掌握了两人详尽的数据报告。

7月13日贝拉达正式出任首席执行官，2024-25赛季于次月开启，但开局糟糕。

曼联认为滕哈赫与更衣室之间的沟通不如预期顺畅，未能获得球员充分认同。经历一连串糟糕战绩后，至十月份俱乐部得出结论：与滕哈赫的合作难以为继。此时决策层认为换帅代价已小于六月，因为新团队逐步稳定且内部动荡减缓。

在巴塞罗那英力士集团美洲杯运营总部举行的会议中，威尔考克斯、阿什沃斯与贝拉达同布朗、布雷斯福德及拉特克利夫共同出席。他们借鉴了六月遴选新帅的经验，但此次俱乐部决心果断决策。

十月在伦敦市中心英力士总部的后续会议上，执行委员会批准终止滕哈赫合同。计划由三个月前刚作为教练组调整加入的助教范尼暂代主帅。这位深受老特拉福德爱戴的前曼联射手虽缺乏全职执教经验，但被认为具备接手帅位的资历。

巴塞罗那的另一场会议旨在讨论新帅人选。此时高管团队达成一致选定阿莫林，贝拉达受命执行这项交易。首要工作是评估关键细节：他是否愿意立即接手、葡萄牙体育合同中的解约金条款、预期薪资要求、计划携带的团队成员及就任时间。

凭借在曼城主管球员谈判时积累的人脉，贝拉达联系到阿莫林的经纪人劳尔-科斯塔，同时通过葡萄牙体育的内部关系确认其解约金为1000万欧元，且对曼联帅位确有洽谈意向。

十月底，在葡萄牙体育于10月18日杯赛客场击败波尔蒂芒人后，曼联官员在西班牙南部塞维利亚首次面见阿莫林。贝拉达、阿什沃斯与威尔考克斯乘私人飞机从曼彻斯特出发，拉特克利夫和布雷斯福德另乘专机稍晚抵达安达卢西亚。阿莫林与经纪人驾车两小时从波尔蒂芒赶赴这场在私宅举行的会面。

会谈持续五小时。阿莫林详细阐述其足球理念，明确主张三后卫体系，但强调战术哲学存在灵活性并会适时演进。他指出拥有能适应多体系的战术多面手至关重要，其偏好阵型与常规主要区别在于使用翼卫而非边锋，但整体与阿森纳及曼城的战术相距不远，其中曼城在2023年欧冠决赛中变阵四中卫最终夺冠。

阿莫林阐述观点时精准清晰，其个人魅力、情商与战术智慧令在场者折服。他特别介绍了与各年龄段球员的沟通方式及影像分析等方法。曼联视其为能执掌三至四年完整项目的人选，但时机并非最佳。阿莫林多次追问：“为何是现在？为何不是季末？”

决策层清楚中途接帅印将致球队表现挣扎，但将此视为对未来年的投资。他们认为，这数月能让阿莫林熟悉阵容、俱乐部及英超环境。曼联坚称这是正确决定，正如贝拉达今夏对《United We Stand》杂志所言：“若阿莫林2025年7月1日上任，我们不可能积累现有的认知。他在英超这七八个月的历练，球队经历的磨难，都将成为未来的宝贵财富。”

上赛季，当目睹麾下的曼联接连败北时，情绪激动的阿莫林曾公开表示本希望等到赛季末再赴英格兰执教。但他如今已完全意识到，提前接手俱乐部带来的益处。

塞维利亚会晤后的一周，贝拉达开始与阿莫林的经纪人展开谈判：阿莫林无疑是曼联认定的唯一人选。俱乐部也知悉阿莫林的密友维亚纳将加盟同城对手曼城担任足球总监，若其能获得贝吉里斯坦同等的权力，一旦瓜迪奥拉离任，阿莫林必将进入曼城的候选名单。

截至10月25日周五，合同金额与条款均已敲定。周六曼联只需阿莫林的最终确认，但他陷入了犹豫。葡萄牙体育当时赛季征程过半且表现优异，但阿莫林同样怀揣雄心。经过多方通话，阿莫林最终说出了“我同意”。贝拉达随即向拉特克利夫报信确认达成协议。

此时消息仍未公开。翌日曼联客战西汉姆联遭遇败绩，这也成为了滕哈赫的谢幕战。此役失利后球队联赛排名第14位，9轮联赛3胜2平4负，仅打入8球。10月28日周一，贝拉达在卡灵顿基地告知滕哈赫解雇的决定，滕哈赫对此深感震惊。

随着阿莫林接手，曼联新时代即将开启，但仍需与葡萄牙体育达成协议。贝拉达致电对方，希望以规范方式处理此事，随即与俱乐部主席瓦兰达斯在里斯本会晤。

通知滕哈赫解雇后不久，贝拉达秘密乘民航赴里斯本。周一晚间，维亚纳与葡萄牙体育副主席泽尼亚也出席了会议。葡体索要远超1000万欧元的解约金，作为赛季中途放行主帅的条件。

当晚双方未达成协议，但次日贝拉达与泽尼亚再次会晤后敲定方案：曼联支付略高费用，阿莫林继续执教葡萄牙体育的两场关键战役——欧冠对阵曼城及联赛客战布拉加。其球队在11月5日4-1横扫曼城，五天后又4球大胜布拉加。

里斯本谈判后，贝拉达带着口头协议满意地返回曼彻斯特。TA通过葡萄牙消息源率先爆料，贝拉达在航班途中就得知消息已泄露。当贝拉达两周后重返里斯本参加网络峰会时，刚结束演讲即被30余名当地记者围堵，足见这笔交易受关注的程度。

11月10日葡萄牙体育与布拉加赛后，阿莫林于11日国际比赛日窗口开启时正式上任。13天后对阵伊普斯维奇的比赛成为其执教首秀，此时距他同意执掌曼联刚好一个月。

一段前所未有的征程开始了。